Obiettivo del servizio
Dal benessere individuale al profitto organizzativo.
Il nostro servizio è volto alla valorizzazione delle risorse aziendali al fine di creare le condizioni ottimali per ottenere un incremento
del profitto ed un miglioramento del
funzionamento organizzativo.
Descrizione servizio
- Analisi e valutazione della specifica realtà organizzativa.
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Percorsi formativi innovativi per l’adempimento di legge sulla sicurezza aziendale regolata dal D.lgs 81/’08.
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Corsi formativi ed esperenziali specifici per la prevenzione e la gestione dello stress lavoro-correlato attraverso un approccio psico-fisico integrato.
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Presa in carico del singolo lavoratore mirata alla gestione delle problematiche personali, se rilevate, sia fisiche che emozionali.
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Intervento di ergonomia pratico sul posto di lavoro, mirato a ridurre il danno fisico e l’insorgenza di patologie specifiche.
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Affancamento prolungato nel tempo legato
ai bisogni emersi, al fine di rendere sostenibile il cambiamento ottenuto.
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Aumento della visibilità aziendale sul territorio grazie ad interventi di welfare.
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Incremento del profitto a lungo termine
correlato a: riduzione dell’assenteismo per malattia, migliore distribuzione dei carichi di lavoro, ottimizzazione della comunicazione aziendale, valorizzazione delle competenze di ogni singolo lavoratore, incremento della
performance dei gruppi di lavoro..
